Co-Abhängigkeit, Co-Narzissmus & Hochsensibilität im Mentoring
Ein neues Projekt. Ein Teamwechsel. Ein Konflikt. Der eine übernimmt zu viel Verantwortung, der andere sucht sofort Anerkennung, der Dritte zieht sich komplett zurück. Dieser Vortrag zeigt, wie deine Mentees solche Muster lesen und als Führungskraft klar bleiben können.
30.11.2026
ab 12:00 Uhr
Online
Muster erkennen, statt Menschen als „schwierig“ abzustempeln.
Co-Abhängigkeit, Co-Narzissmus und Hochsensibilität zeigen sich in Veränderungssituationen auf ganz unterschiedliche Weise – und wer das nicht erkennt, reagiert oft falsch.
Du bekommst konkrete Reaktionsstrategien für den Teamalltag deiner Mentees. Für Mentor*innen, deren Mentees im Team immer wieder auf schwierige Dynamiken treffen und die wissen wollen, wie sie damit umgehen, statt sich in denselben Konflikten zu verlieren.
- Du erkennst, wie Co-Abhängige, Co-Narzissten und Hochsensible auf Veränderung reagieren und warum.
- Du verstehst, welches Verhalten dahintersteckt, statt es als „schwierig“ abzustempeln.
- Du lernst, was diese Menschen in dem Moment brauchen und was du besser lässt.
Online · 60 Minuten · konkrete Strategien für den Teamalltag
Sei dabei.
30. November 2026 · 12:00 bis 13:00 Uhr · Online
- Aktive Mentees & registrierte Mentor*innen (auch ohne Matching)kostenfrei
- Externe Teilnehmende ohne MentorMe-Mitgliedschaft25 €
Die Anmeldung läuft direkt über MentorMe. Du wirst auf deren Website weitergeleitet.